Wet DBA: Wat te doen voor 1 mei 2017?

WET DBA: WAT TE DOEN VOOR 1 MEI 2017?

1 DECEMBER 2016 | HOTEL NEW YORK, ROTTERDAM

 

Geachte relatie,

De Wet DBA is inmiddels een half jaar actief. Vakspecialisten, bestuurders, prominenten, journalisten, iedereen heeft inmiddels zijn zegje wel gedaan. Kort samengevat: we vinden het allemaal niet leuk. Maar wat moeten inlenende organisaties doen? In het voortgangsdebat heeft de staatssecretaris het nog een keer scherp gesteld: de Wet blijft en vanaf 1 mei 2017 wordt er gehandhaafd.

Wat hebben opdrachtgevers inmiddels gedaan om aan de wet te voldoen? Wat zijn de nieuwe (on)mogelijkheden voor het inzetten van ZZP? Wat moet er in elk geval voor 1 mei 2017 gebeuren? Wat kunnen opdrachtgevers verwachten van een intermediair? En wat niet?

Samen met kennispartners Mazars Accountants (specialist loonbelasting), Pellicaan Advocaten (specialist arbeidsrecht) en Netive (VMS leverancier) stellen we vast wat inleners tussen nu en 1 mei 2017 minimaal moeten doen om nog succesvol met ZZP te kunnen werken en naheffingen en boetes te voorkomen. Bovendien wordt vanuit branche-organisatie BOVIB duidelijk gemaakt wat inleners van intermediairs mogen verwachten.

In één dagdeel op de hoogte

Omdat wij merken dat de precieze invulling van de wet DBA én de bijbehorende gevolgen nog steeds veel vragen opleveren bij onze klanten, willen wij u graag uitnodigen voor onze sessie “Wet DBA: wat te doen voor 1 mei 2017” op donderdagmiddag 1 december 2016, tussen 13.30 en 17.00 uur.

In één middag behandelen wij de ins en outs rondom de nieuwe wet en vooral wat deze betekent voor uw organisatie én welke maatregelen u kunt nemen om veilig te kunnen blijven inhuren. Sprekers zijn onder andere Jasper van der Voet (Advocaat arbeidsrecht bij Pellicaan Advocaten), Casper Vollebregt (Belastingadviseur bij Mazars Accountants) en Rob de Laat (Voorzitter branche organisatie BOVIB). Aanmelden voor het event kan via deze link

Programma

13.30 – 13.45Ontvangst
13.45 – 13.55Opening
13.55 – 15.00Wat zijn de juridische en fiscale gevolgen van de Wet DBA en
wat kunnen we van de Belastingdienst nog verwachten?
Mazars Accountants en Pellicaan Advocaten
15.00 – 15.15Pauze
15.15 – 15.45Wat kunt u verwachten van intermediairs?
Bovib
15.45 – 16-15Hoe kan een VMS u helpen met invoering van de Wet DBA?
Nétive VMS
16.15 – 16.45Actieplan tot 1 mei
Staffing Management Services
16.45 – 17.00Afsluiting
17.00 – 17.00Borrel in de Bilbliotheek van Hotel New York.
Heeft u nog vragen?

Neem dan contact op met Paul Oldenburg (Business Development Staffing MS) via paul.oldenburg@staffingms.com of 06 5385 7222.

 

Paul Oldenburg
Business Development
Heemraadssingel 149
Postbus 61216 | 3002 HE Rotterdam
T: 06-5385 7222   | F: +31 10 7600 901
https://www.staffingms.com